AS 20 QUALIDADES DE UM GRANDE LÍDER.

18.05.2017

 Um grande líder precisa apresentar diversas qualidades para conseguir comandar uma organização ao sucesso. Em artigo publicado na revista "Entrepreneur", vários empreendedores e líderes foram ouvidos para chegar a uma lista com as 20 qualidades necessárias para ser um grande líder. Este profissional precisa ser confiante e precisa ser capaz de motivar um time, entre outras coisas. Confira a lista completa:

 

1. Foco
Espera-se de um líder a capacidade de manter o foco e estar sempre concentrado nas decisões que ele deverá tomar

2. Confiança

Um líder, para poder compartilhar a sua visão e ser um exemplo, deve possuir confiança em si próprio e em seu trabalho.
 

3. Transparência
Você deve ser verdadeiro com a sua equipe, tanto pessoalmente quanto profissionalmente. Seja transparente sobre seus objetivos.

 

4. Integridade
O líder deve manter uma atitude íntegra em relação à empresa e à sua equipe. A cultura da organização será um reflexo de quem ocupa a posição de liderança.

 

5. Inspiração
Você deve ser capaz de inspirar pessoas a ser melhores do que são. O poder da inspiração pode afetar diretamente os resultados de uma empresa.

 

6. Paixão
O líder precisa amar o que faz. Não importa quanto sucesso você já tenha alcançado, a paixão pelo negócio o manterá sempre em busca de coisas maiores e melhores para a empresa e sua equipe.

 

7. Inovação
Em qualquer sistema com recursos finitos e uma população que não para de crescer, a inovação é a chave para a longevidade de uma empresa. O líder deve estimular uma cultura de inovação.

 

8. Paciência
Um líder deve saber quando desistir de uma ideia e quando vale a pena ser paciente e insistir com um projeto.

 

9. Resiliência
É inevitável. Você vai passar por situações traumáticas e complicadas. O líder deve estar preparado para aguentar o tranco e seguir em frente.

 

10. Autenticidade
O líder deve possuir sua própria forma de liderar. Você precisa mostrar que pode comandar uma equipe sem a necessidade de imitar o que outros chefes fazem. Cada um tem o seu estilo.

 

11. Mente aberta
Você precisa manter a mente aberta, os ouvidos também. Você deve ser flexível e estar preparado para mudar quando for necessário.

 

12. Decisivo
Tomar decisões faz parte da rotina de alguém em uma posição de liderança. Você deve avaliar tudo e decidir com confiança

 

13. Empoderamento
O grande líder deve empoderar os que estão em sua volta. Faça a sua equipe superar as suas capacidades.

 

14. Positividade
Você precisa desenvolver uma cultura otimista na organização. Um local que propicie o pensamento positivo.

 

15. Generosidade
O líder deve sempre oferecer a sua melhor face para os demais. Deve dar mais do que recebe

 

16. Persistência
As grandes conquistas costumam levar tempo e um líder deve persistir até alcançar o sucesso.

 

17. Insights
O líder precisa ser capaz de absorver tudo o que está acontecendo para chegar a uma conclusão. Para isso ele deve estar sempre informado e a par de tudo o que ocorre em seu negócio.

 

18. Comunicação
Toda a sua equipe precisa saber exatamente o que você precisa de cada pessoa. O líder é capaz de se comunicar de forma clara.

 

19. Responsabilidade
A pessoa que se encontra em uma posição de liderança é responsável pelos sucessos e pelos fracassos. Você deve estar preparado para os dois cenários e aceitar o fardo de ser um líder.

 

20. Incansável
O líder deve estar sempre presente e precisa mostrar força e energia

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